Ein Vorstellungsgespräch ist eine entscheidende Phase im Bewerbungsprozess, die darüber entscheidet, ob du deinen Traumjob bekommst oder nicht. Deshalb solltest du dich gut darauf vorbereiten und wissen, was du in den verschiedenen Phasen des Gesprächs beachten musst. In diesem Blogbeitrag geben wir dir einige wertvolle Tipps, wie du dich optimal auf ein Vorstellungsgespräch vorbereitest, wie du dich im Gespräch verhältst und wie du nach dem Gespräch einen guten Eindruck hinterlässt.
Die Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch
Die Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch ist der erste und wichtigste Schritt, um deine Chancen auf den Job zu erhöhen. Mit einer guten Vorbereitung zeigst du, dass du dich für die Firma und die Stelle interessierst und dass du dich von anderen Bewerbern abhebst. Folgende Punkte solltest du bei der Vorbereitung beachten:
- Informiere dich über das Unternehmen. Du solltest wissen, was das Unternehmen macht, welche Werte es vertritt, welche Ziele es verfolgt und welche aktuellen Herausforderungen es hat. Du kannst dafür die Website, die sozialen Medien, die Presse oder andere Quellen nutzen. So kannst du im Gespräch dein Interesse und deine Motivation zeigen und passende Fragen stellen.
- Informiere dich über die Position. Du solltest wissen, welche Aufgaben, Anforderungen und Erwartungen die Position mit sich bringt. Du kannst dafür die Stellenanzeige, die Jobbeschreibung oder das Anforderungsprofil nutzen. So kannst du im Gespräch deine Qualifikationen und Kompetenzen hervorheben und deine Eignung für den Job begründen.
- Informiere dich über die Gesprächspartner. Du solltest wissen, mit wem du das Gespräch führst, welche Funktion und Rolle sie haben und wie sie aussehen. Du kannst dafür die E-Mail, die Einladung, die Website oder die sozialen Medien nutzen. So kannst du im Gespräch einen persönlichen Bezug herstellen, die richtige Anrede und Ansprache wählen und einen guten ersten Eindruck machen.
- Bereite dich auf typische Fragen vor. Du solltest wissen, welche Fragen dich im Gespräch erwarten können, wie du darauf antworten kannst und welche Beispiele du anführen kannst. Du kannst dafür deine Bewerbungsunterlagen, deine Erfahrungen und deine Ziele nutzen. So kannst du im Gespräch überzeugend und selbstbewusst auftreten und deine Stärken und Schwächen präsentieren.
- Bereite dich auf untypische Fragen vor. Du solltest wissen, wie du auf Fragen reagieren kannst, die dich überraschen, provozieren oder herausfordern sollen. Du kannst dafür deine Logik, deine Kreativität und deine Gelassenheit nutzen. So kannst du im Gespräch flexibel und souverän reagieren und deine Persönlichkeit zeigen.
- Bereite deine eigenen Fragen vor. Du solltest wissen, welche Fragen du im Gespräch stellen kannst, um weitere Infos über die Stelle und die Firma selbst sowie die Erwartungen zu erfahren. Du kannst dafür deine Recherche, deine Neugier und dein Engagement nutzen. So kannst du im Gespräch dein Interesse und deine Motivation zeigen und herausfinden, ob der Job zu dir passt.
- Bereite deine Unterlagen vor. Du solltest wissen, welche Unterlagen du zum Gespräch mitbringen sollst, wie du sie ordentlich und übersichtlich präsentierst und wie du sie bei Bedarf erläuterst. Du kannst dafür deine Bewerbungsmappe, deine Zeugnisse, deine Referenzen und deine Arbeitsproben nutzen. So kannst du im Gespräch deine Qualifikationen und Kompetenzen belegen und deine Professionalität zeigen.
- Bereite deine Kleidung vor. Du solltest wissen, welche Kleidung du zum Gespräch tragen sollst, wie du sie sauber und gebügelt hältst und wie du sie mit passenden Accessoires ergänzt. Du kannst dafür die Branche, die Position und die Unternehmenskultur nutzen. So kannst du im Gespräch deine Seriosität und deinen Stil zeigen und dich wohl fühlen.
- Bereite deine Anreise vor. Du solltest wissen, wie du zum Gespräch hinkommst, wie lange du dafür brauchst und welche Alternativen du hast. Du kannst dafür die Adresse, die Verkehrsmittel und die Wettervorhersage nutzen. So kannst du im Gespräch pünktlich und entspannt ankommen und einen guten Start haben.
Das Verhalten im Vorstellungsgespräch
Das Verhalten im Vorstellungsgespräch ist der zweite und entscheidende Schritt, um deine Chancen auf den Job zu erhöhen. Mit einem guten Verhalten zeigst du, dass du dich für das Unternehmen und die Position eignest und dass du dich von anderen Bewerbern abhebst. Folgende Punkte solltest du beim Verhalten beachten:
- Sei pünktlich. Du solltest mindestens zehn Minuten vor dem Gespräch da sein, um dich anzumelden, dich zu orientieren und dich zu sammeln. Wenn du dich verspätest, solltest du dich rechtzeitig entschuldigen und den Grund nennen. So zeigst du im Gespräch Respekt und Zuverlässigkeit.
- Sei freundlich. Du solltest alle Personen, die du triffst, mit einem Lächeln, einem Blickkontakt und einem Händedruck begrüßen, dich vorstellen und bedanken. Wenn du dich setzt, solltest du eine aufrechte und offene Körperhaltung einnehmen. So zeigst du im Gespräch Sympathie und Selbstbewusstsein.
- Sei aufmerksam. Du solltest den Gesprächspartnern zuhören, ihnen in die Augen schauen und ihnen nicken oder zustimmen. Wenn du etwas nicht verstehst, solltest du nachfragen oder um Wiederholung bitten. So zeigst du im Gespräch Interesse und Verständnis.
- Sei ehrlich. Du solltest die Fragen wahrheitsgemäß und präzise beantworten, ohne zu lügen oder zu übertreiben. Wenn du etwas nicht weißt oder kannst, solltest du es zugeben oder umformulieren. So zeigst du im Gespräch Glaubwürdigkeit und Authentizität.
- Sei positiv. Du solltest die Fragen optimistisch und konstruktiv beantworten, ohne zu jammern oder zu kritisieren. Wenn du über deine bisherigen Erfahrungen sprichst, solltest du die positiven Aspekte hervorheben und die negativen Aspekte relativieren. So zeigst du im Gespräch Motivation und Lösungsorientierung.
- Sei selbstbewusst. Du solltest die Fragen selbstsicher und überzeugend beantworten, ohne zu zögern oder zu stottern. Wenn du über deine Qualifikationen und Kompetenzen sprichst, solltest du konkrete Beispiele und Erfolge nennen und deine Stärken und Schwächen angemessen darstellen. So zeigst du im Gespräch Kompetenz und Persönlichkeit.
- Sei höflich. Du solltest die Gesprächspartner respektvoll und wertschätzend behandeln, ohne sie zu unterbrechen oder zu widersprechen. Wenn du deine eigenen Fragen stellst, solltest du sie höflich und interessiert formulieren und auf die Antworten eingehen. So zeigst du im Gespräch Umgangsformen und Kommunikationsfähigkeit.
Die Nachbereitung des Vorstellungsgesprächs
Die Nachbereitung des Vorstellungsgesprächs ist der dritte und abschließende Schritt, um deine Chancen auf den Job zu erhöhen. Mit einer guten Nachbereitung zeigst du, dass du dich für das Unternehmen und die Position interessierst und dass du dich von anderen Bewerbern abhebst. Folgende Punkte solltest du bei der Nachbereitung beachten:
- Reflektiere das Gespräch. Du solltest das Gespräch noch einmal Revue passieren lassen, um deine Eindrücke, Gefühle und Erkenntnisse festzuhalten. Du kannst dafür ein Protokoll schreiben, in dem du die wichtigsten Fragen, Antworten und Informationen notierst. So kannst du das Gespräch auswerten und dich auf mögliche Folgegespräche vorbereiten.
- Bedanke dich für das Gespräch. Du solltest dich innerhalb von 24 Stunden nach dem Gespräch melden und für das angenehme Gespräch bedanken. Eine endgültige Entscheidung wird oft erst später getroffen. Meist werden dazu Infos im Gespräch selbst gegeben.
Fazit
Ein Vorstellungsgespräch ist im Bewerbungsprozess der wichtigste Teil. Dementsprechend wichtig ist es, dass du dich darauf gut vorbereitest. Mit den vorstehenden Tipps sollte dir die Vorbereitung leichter fallen. Du solltest versuchen, nicht zu sehr aufgeregt zu sein und möglichst natürlich und locker wirken.
